• Подсказки Интервью, Как Получить Работу Вы Хотите

    Вступите в государство смягченной концентрации. Это - государство, от которого действуют великие игроки баскетбола или Олимпийские конькобежцы. Вы должны будете успокоить отрицание сам болтовня в Вашей голове через размышление или визуализацию до присаживания на встрече. Вы сосредоточитесь на настоящем моменте и будете менее склонными испытать ошибки в концентрации, нервозности, неуверенности в себе и самоосуждении.

    Установленные цели для интервью. Именно Ваша работа оставить встречу, чувствуя себя безопасным интервьюер знает столько, сколько он или она возможно может о Ваших навыках, способностях, опыте и достижениях. Если Вы ощущаете, что есть неправильные представления, убирают их перед отъездом. Если интервьюер не находит время для задавания Вас важные вопросы, излагает их непосредственно (дипломатично) и отвечает на них. Не уезжайте встреча, не получая Ваши собственные вопросы ответила так, чтобы у Вас было ясное представление о том, во что Вы вовлекли бы себя. Если возможно, попытайтесь получить дальнейшие интервью, особенно с другими ключевыми игроками.

    Самопроизвольный закон, но быть хорошо подготовленными. Будьте своим подлинным сам, профессионал, все же реальный. Участвуйте в истинной беседе с Вашим интервьюером, опоре на подготовку, которую Вы сделали до прибытия во встречу. Проведите несколько пробегов испытания с другим человеком, моделирующим интервью прежде, чем оно фактически произойдет. Это - то же самое как предупреждение вопросов, Вас спросят относительно заключительного экзамена.

    Будьте умны о вопросах о деньгах. Не падайте в ловушку сообщения интервьюеру свои финансовые ожидания. Вы можете просить, слишком мало или слишком много денег и в каждом случае разрушают Ваши возможности того, чтобы быть предлагаемым работу. Вместо этого спросите, какой диапазон зарплаты работа обрушивается. Попытка отложить обсуждение денег, пока у Вас нет лучшего понимания области обязанностей работы.

    Знайте вопрос позади вопроса. В конечном счете, каждый вопрос сводится к, "Почему мы должны нанять Вас?" Убедитесь, что Вы отвечаете на это полностью. Если есть вопрос о Ваших крайних сроках встречи, рассмотрите, исследует ли интервьюер изящно о Вашей личной жизни, осторожной, чтобы не спросить Вас, столкнутся ли Ваши семейные обязанности с Вашей работой. Найдите далеко, чтобы обратиться к страхам, если Вы ощущаете, что они присутствуют.

    Рассмотрите повестку дня интервьюера. Очень находится на плечах интервьюера. У него или ее есть ответственность найма правильного кандидата. Ваша способность сделать работу должна будет быть оправдана. "Здесь дополнительные положительные явления?" "Этот человек приспособит культуру этой организации?" Они так же как другие вопросы будут тяжело на уме интервьюера. Найдите способы продемонстрировать Ваши качества выше и вне только выполнения работы.

    Добейтесь эффективного письма "спасибо". Не пишите это письмо слегка. Это - другая возможность продать себя. Найдите некоторые области обсужденными на встрече и расширьтесь на них в Вашем письме. При письме письма после того, как встреча - очень минимальное. Выделение среди других кандидатов произойдет, если Вы глубокомысленно будете полагать, что это развивает письмо как дополнительное интервью, в котором Вы добираетесь, чтобы сделать весь разговор. Предложите полезные идеи, которые демонстрируют Вашу добавленную стоимость команде.

    Джош Nay